FORMULARIO BÁSICO DE METAS PARA EL PROCESO DE COACHING
- ¿qué quieres conseguir con este proceso de coaching?
- Por favor, concreta más
- Por favor, concreta aún más
- ¿Cuándo deseas conseguir esto?
- Concrétalo aún más
- ¿Cómo sabrás que has alcanzado tus objetivos?
- ¿qué verás, escucharás y sentirás?
- Identifica el primer paso para ponerte en marcha
- Como vamos a medir entre medias si nos vamos acercando al objetivo?
- ¿Cuáles son las maneras más eficientes para que te comprometas en el cumplimiento de tu objetivo?
- ¿qué te separa hoy de tu objetivo?
- ¿qué tendría que ser diferente para que pudieras alcanzar fácilmente el objetivo?
- ¿qué juega a tu favor para alcanzarlo?
